| Judul | Rancang Bangun Aplikasi Penilaian Kinerja Karyawan Cleaning Service PT.Haleyora Powerindo Di PLN Babel Menggunakan Algoritma SAW Berbasis Client Server |
| Pengarang | Ardi Pangestu |
| Penerbitan | Pangkalpinang : ISB Atma Luhur, 2020 |
| Deskripsi Fisik | xix, 146 hlm :Ilus ;20 x 29 cm |
| Subjek | Penilaian kinerja |
| Abstrak | Namun saat ini perusahan mengalami permasalahan terkait penilaian kinerja tersebut, disebabkan penilaian masih menggunakan metode manual dimana kepala cabang kesulitan memberikan penilaian terhadap karyawan sebagai bahan evaluasi. Pada penelitian ini penulis akan membuat aplikasi yang diharapkan dapat memberikan solusi dari permasalahan tersebut. Perancangan aplikasi yang dibutuhkan perusahaan khususnya setiap Unit Cabang sebagai bahan evaluasi saat ini iyalah aplikasi yang dapat membantu mendukung dalam pengambilan keputusan. Salah satu metode yang dapat digunakan dalam sistem penilaian kinerja ini adalah metode SAW (Simple Additive Weighting). Hasil perhitungna SAW cocok dalam mengambil suatu keputusan untuk menyelesaikan masalah perhitungan hasil penilaian kinerja karyawan. Aplikasi penilaian kinerja ini dapat menghasilkan laporan kinerja sebagai pengambil keputusan secara otomatis. |
| Bentuk Karya | Tidak ada kode yang sesuai |
| Target Pembaca | Tidak ada kode yang sesuai |
| Lokasi Akses Online | repository.atmaluhur.ac.id |
| No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|
| 10300/771 | 771 ARD 2020 | Baca di tempat | Perpustakaan Atma Luhur - Rak Skripsi TI | Tersedia |
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
| 001 | INLIS000000000007126 | ||
| 005 | 20210122093914 | ||
| 007 | ta | ||
| 008 | 210122################|##########|#|## | ||
| 035 | # | # | $a 0010-0121000213 |
| 084 | # | # | $a 771 ARD 2020 |
| 100 | 0 | # | $a Ardi Pangestu |
| 245 | 1 | # | $a Rancang Bangun Aplikasi Penilaian Kinerja Karyawan Cleaning Service PT.Haleyora Powerindo Di PLN Babel Menggunakan Algoritma SAW Berbasis Client Server |
| 260 | # | # | $a Pangkalpinang :$b ISB Atma Luhur,$c 2020 |
| 300 | # | # | $a xix, 146 hlm : $b Ilus ; $c 20 x 29 cm |
| 520 | # | # | $a Namun saat ini perusahan mengalami permasalahan terkait penilaian kinerja tersebut, disebabkan penilaian masih menggunakan metode manual dimana kepala cabang kesulitan memberikan penilaian terhadap karyawan sebagai bahan evaluasi. Pada penelitian ini penulis akan membuat aplikasi yang diharapkan dapat memberikan solusi dari permasalahan tersebut. Perancangan aplikasi yang dibutuhkan perusahaan khususnya setiap Unit Cabang sebagai bahan evaluasi saat ini iyalah aplikasi yang dapat membantu mendukung dalam pengambilan keputusan. Salah satu metode yang dapat digunakan dalam sistem penilaian kinerja ini adalah metode SAW (Simple Additive Weighting). Hasil perhitungna SAW cocok dalam mengambil suatu keputusan untuk menyelesaikan masalah perhitungan hasil penilaian kinerja karyawan. Aplikasi penilaian kinerja ini dapat menghasilkan laporan kinerja sebagai pengambil keputusan secara otomatis. |
| 600 | # | 4 | $a Penilaian kinerja |
| 856 | # | # | $a repository.atmaluhur.ac.id |
| 990 | # | # | $a 10300/771/AL/H |
Content Unduh katalog
Karya Terkait :