<?xml version="1.0"?>

 <rdf:Description xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
  <dc:title>Penilaian Kinerja : Menguasai Keahlian yang Anda Perlukan dalam 10 Menit</dc:title>
  <dc:creator>
   Dale Furtwengler
  </dc:creator>
  <dc:type>text</dc:type>
  <dc:publisher>Yogyakarta : Andi,</dc:publisher>
  <dc:date>2002</dc:date>
  <dc:language>ind</dc:language>
  <dc:description>daftar isi: Sasaran penilaian kinerja, meningkatkan kinerja, mendorong perkembangan karyawan, mengupayakan keupuasan karyawan, mengkompensasi karyawan, meningkatkan komunikasi, memperhatikan pertanyaan-pertanyaan contoh, tiga pendekatan dalam penilaian kinerja, mempersiapkan pertemuan, pertemuan, mendapatkan kepercayaan dari karyawan anda dll</dc:description>
  <dc:subject>penilaian kinerja</dc:subject>
  <dc:identifier>URN:ISBN:979-533-773-4</dc:identifier>
</rdf:Description>